Corporation Lithium Éléments Critiques – Montréal, Québec, Canada
Critical Elements aspire à devenir un fournisseur responsable de lithium aux industries florissantes des véhicules électriques et des systèmes de stockage d’énergie. À cette fin, Critical Elements fait progresser le projet de lithium de haute pureté Rose situé au Québec et détenu en propriété exclusive par la Société. Rose est le premier projet de lithium de la Société à être avancé dans un portefeuille de terrains de plus de 700 kilomètres carrés. Le 13 juin 2022, la Société a annoncé les résultats d’une étude de faisabilité sur Rose pour la production de concentré de spodumène. Le taux de rendement interne après impôts du Projet est estimé à 82,4 %, avec une valeur actualisée nette après impôts estimée 1,915 milliards US$ à un taux d’actualisation de 8 %. Du point de vue de la Société, le Québec est stratégiquement bien positionné pour les marchés des États-Unis et de l’UE et dispose d’excellentes infrastructures, notamment un réseau électrique à faible coût et à faible émission de carbone contenant 93 % d’hydroélectricité. Le Projet a reçu l’approbation du ministre fédéral de l’Environnement et du Changement climatique sur la recommandation du Comité d’évaluation conjoint, composé de représentants de l’Agence d’évaluation d’impact du Canada et du gouvernement de la Nation Crie; la Société travaille à obtenir une approbation similaire dans le cadre du processus d’évaluation environnementale du Québec. La Société a aussi une bonne relation avec la Nation Crie.
La Société met sur pied une équipe interne pour diriger l’ingénierie de détail, la mise en œuvre de la construction et de la mise en service de la mine Rose. Nous recherchons un directeur de la mise en service et des équipements pour faire partie de l’équipe interne de Critical Éléments pour l’ingénierie de détail, pour coordonner les consultants et les entrepreneurs pour amener le projet à la production.
Localisation
Le candidat travaillera dans les bureaux de la Société situés au centre-ville de Montréal et pourra occasionnellement travailler à distance.
Compensation
Salaire concurrentiel sur le marché et dépendant de l’expérience, comprend un système de bonus.
Rôle et responsabilités
Faire partie de l’équipe interne, chargée de planifier, diriger et superviser les activités de la mise en service et de la sélection des équipements et ce, de manière rentable. Ces activités devront être effectuées en coordination avec les équipes d’ingénierie, de construction, de l’approvisionnement, de finance et de direction. Finalement, le tout devra respecter le budget de développement approuvé et le programme de santé et sécurité de la Société.
L’individu fera partie de l’équipe technique, fournissant à la Société un leadership et des connaissances techniques et professionnelles en matière de mise en service du projet et de sélectionner de façon optimale les équipements. L’individu sera responsable de tous les aspects de la mise en service et de la sélection des équipements, soient :
- Réaliser la planification et les budgets pour la mise en service de tous les équipements du projet;
- Supporter l’équipe d’ingénierie et d’approvisionnement dans la sélection des équipements et l’exécution des dessins de tous les secteurs du projet;
- Sélectionner les membres de l’équipe de mise en service et de procédé;
- Aider à la rédaction des rapports de suivi de projets pour les différents besoins internes et externes;
- Assurer une communication régulière avec la direction;
- Exécuter les activités de mise en service en respectant l’entente avec les Premières Nations, les exigences environnementales et le programme santé et sécurité de la Société;
- Soutenir la haute direction de la Société avec une expertise d’excellence en sélection d’équipements et de mise en service;
- Aider et contribuer aux développements, aux stratégies et aux besoins en matière de communications et de rapports de la Société.
Qualifications / Expériences
• Diplôme universitaire en génie minier, mécanique, électrique, de procédé ou métallurgique avec de solides compétences et connaissances en exécution de projets;
- Doit être membre en règle de l’Ordre des ingénieurs du Québec;
• Expérience solide et variée (de grandes à petites entreprises) avec plus de 15 ans dans l’industrie, y compris des rôles de travail de bureau et des opérations, avec une exposition importante aux processus de construction, de développement, de mise de service;
• Doit être dynamique, motivé et démontrer une détermination à exceller. Un engagement à l’action et être capable de transférer ces attributs aux activités commerciales de la Société;
• Compétences en matière de leadership et de gestion d’équipe multidisciplinaire;
• Expérience en études techniques, en développement de projets et en mise en service d’usine;
• Expérience dans le domaine minier et industriel;
• Démontrer une capacité à atteindre les objectifs et les budgets établis de la Société;
- Pendant la construction, il y aura des déplacements fréquents au site de la mine pour suivre l’avancement des travaux et s’assurer du bon fonctionnement du chantier;
- Les déplacements sur de longues périodes ne sont pas la norme, mais peuvent être nécessaires à l’occasion. Les voyages à court terme, souvent à court préavis, sont probables;
- Entrepreneuriat, flexible et créatif;
• Anglais / français requis.
Pour postuler
Soumettez un CV et des références à Corporation Lithium Éléments Critiques par courriel à emploi@cecorp.ca avec comme objet « Directeur de la mise en service ».
Veuillez noter que seuls les candidats retenus seront contactés.